HR Generalist a Mendrisio

Dettagli offerta di lavoro

  2026-07-01
  Full time
  Contratto diretto con il cliente gi
Gi Group co-branding

Per conto di stimato cliente, siamo alla ricerca di un/una HR Generalist per implementare il team HR.

Riportando direttamente all'Head of HR e collaborando a stretto contatto con lHR Business Partner, contribuirai alla gestione dei principali processi HR e supporterai attività e progetti finalizzati allo sviluppo dell’organizzazione e dei collaboratori.


Le tue responsabilità


  • Gestire l’intero processo di ricerca e selezione del personale
  • Coordinare le attività di onboarding e offboarding
  • Supportare collaboratori e responsabili nelle principali tematiche HR
  • Collaborare alla gestione dei processi di formazione, sviluppo e performance management
  • Garantire la corretta gestione e l’aggiornamento dei dati HR all’interno di SAP
  • Elaborare reportistica e analisi HR a supporto delle attività aziendali
  • Collaborare con il Shared Service Center Payroll e con i diversi stakeholder interni
  • Partecipare a progetti HR e iniziative di miglioramento continuo
  • Supportare le attività di comunicazione interna e le iniziative dedicate ai collaboratori
  • Collaborare all’organizzazione di eventi aziendali e attività interne
  • Partecipare a progetti che coinvolgono diverse società del Gruppo


Il tuo profilo


  • Formazione in ambito Risorse Umane, Economia Aziendale o titolo equivalente
  • Almeno 5 anni di esperienza in una funzione di HR Generalist in Svizzera
  • Solida conoscenza del diritto del lavoro svizzero e dei principali processi HR
  • Esperienza nell’utilizzo di SAP
  • Ottima conoscenza della lingua italiana e buona conoscenza della lingua tedesca (livello minimo B2)
  • Capacità di lavorare in autonomia, forte senso di responsabilità e orientamento al servizio
  • Spiccate capacità organizzative, relazionali e di collaborazione
  • Disponibilità a effettuare trasferte periodiche sul territorio svizzero


Cosa offriamo


  • Una funzione varia e stimolante all’interno di una realtà aziendale dinamica e in continua evoluzione
  • Coinvolgimento attivo in progetti trasversali e iniziative di sviluppo organizzativo
  • Un ambiente di lavoro collaborativo, orientato all’innovazione e alla crescita delle persone
  • Condizioni di impiego attrattive e ottime prestazioni sociali

#LI-CG1

  Altri prodotti
  Hr - hard
  14130

HR Generalist
Contratto diretto con il cliente gi / Mendrisio
Luogo di lavoro - Località:
Mendrisio
Settore industriale:
Altri prodotti
Area Professionale:
Hr - hard
N. Posizioni:
1
codice riferimento:
19398
salario a::
Data inserimento offerta:
2026-07-01

Per conto di stimato cliente, siamo alla ricerca di un/una HR Generalist per implementare il team HR.

Riportando direttamente all'Head of HR e collaborando a stretto contatto con lHR Business Partner, contribuirai alla gestione dei principali processi HR e supporterai attività e progetti finalizzati allo sviluppo dell’organizzazione e dei collaboratori.


Le tue responsabilità


  • Gestire l’intero processo di ricerca e selezione del personale
  • Coordinare le attività di onboarding e offboarding
  • Supportare collaboratori e responsabili nelle principali tematiche HR
  • Collaborare alla gestione dei processi di formazione, sviluppo e performance management
  • Garantire la corretta gestione e l’aggiornamento dei dati HR all’interno di SAP
  • Elaborare reportistica e analisi HR a supporto delle attività aziendali
  • Collaborare con il Shared Service Center Payroll e con i diversi stakeholder interni
  • Partecipare a progetti HR e iniziative di miglioramento continuo
  • Supportare le attività di comunicazione interna e le iniziative dedicate ai collaboratori
  • Collaborare all’organizzazione di eventi aziendali e attività interne
  • Partecipare a progetti che coinvolgono diverse società del Gruppo


Il tuo profilo


  • Formazione in ambito Risorse Umane, Economia Aziendale o titolo equivalente
  • Almeno 5 anni di esperienza in una funzione di HR Generalist in Svizzera
  • Solida conoscenza del diritto del lavoro svizzero e dei principali processi HR
  • Esperienza nell’utilizzo di SAP
  • Ottima conoscenza della lingua italiana e buona conoscenza della lingua tedesca (livello minimo B2)
  • Capacità di lavorare in autonomia, forte senso di responsabilità e orientamento al servizio
  • Spiccate capacità organizzative, relazionali e di collaborazione
  • Disponibilità a effettuare trasferte periodiche sul territorio svizzero


Cosa offriamo


  • Una funzione varia e stimolante all’interno di una realtà aziendale dinamica e in continua evoluzione
  • Coinvolgimento attivo in progetti trasversali e iniziative di sviluppo organizzativo
  • Un ambiente di lavoro collaborativo, orientato all’innovazione e alla crescita delle persone
  • Condizioni di impiego attrattive e ottime prestazioni sociali

#LI-CG1


https://ch.gigroup.com/it/posizione-dettaglio/mendrisio-hr-generalist/19398/