10 Tipps für einen guten Lebenslauf

Jeder Lebenslauf ist individuell, genau wie dein Werdegang. Was du bei der Erstellung beachten solltest, verraten dir unsere Recruiter im folgenden Blog.

Dein Lebenslauf ist das erste, was ein Recruiter sieht und entscheidet darüber, wie viel Zeit ein Personalberater mit deinem Dossier verbringt und ob er dich für ein persönliches Gespräch kontaktiert. Erfahrene Recruiter prüfen über 1000 CVs pro Jahr und entscheiden in wenigen Sekunden, ob das Profil auf die gesuchte Stelle passen könnte. Daher ist es wichtig, dass deine Fähigkeiten und Erfahrungen klar ersichtlich sind. Wenn dein Dossier ein potenzieller «Match» ist, dauert eine ausführliche Prüfung mehrere Minuten, wobei Zeugnisse und Diplome geprüft und mit dem Lebenslauf abgeglichen werden.

Die Tipps unserer Recruiter

Wir haben unsere Gi Group Consultants gefragt, worauf sie bei einem Lebenslauf achten und was ihnen in ihrem Alltag auffällt. Hier findest du zehn Tipps für einen guten Lebenslauf inkl. Vorlage:

1. Wähle ein klares Design
   • Damit die Informationen schnell auffindbar sind.
2. Bewirb dich mit einem PDF-Dokument
   • Fasse alle relevanten Dateien zusammen.
3. Passen deinen CV individuell an
   • Passe deinen CV und das Kurzprofil auf jede Stelle an.
4. Füge einen Titel hinzu
   • Neben deinem Namen z.B. akademische Abschlüsse oder Berufszertifizierungen (PHD, FA, EFZ).
5. Profil-Links hinzufügen
   • Füge Links zu deinem LinkedIn- oder Xing-Profil unter den Personalien hinzu.
6. Hebe die wichtigsten Punkte hervor
   • Dein CV sollte 1-3 Seiten umfassen.
7. Bewerbungsschreiben beifügen
   • Erwähne spezielle Punkte zur Stelle oder Infos zu Wunschpensum und Verfügbarkeit.
8. Berufsspezifische Informationen angeben
   • Z.B. für IT-Berufe Programmiersprachen, für Life-Sciences-Berufe Laborskills.
9. Ziele und Berufswünsche notieren
   • Besonders wichtig am Anfang deiner beruflichen Laufbahn.
10. Auf Details achten
    • Prüfe dein Dossier auf Tippfehler und Rechtschreibung.

Kostenlose CV-Vorlage

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