Le persone costituiscono per noi un fattore strategico per favorire la crescita del nostro Gruppo: per questo motivo la scelta e l’inserimento in azienda di nuovi collaboratori costituiscono una fase estremamente importante.
Nell’individuazione dei profili più performanti da inserire in Azienda mettiamo a frutto tutte le competenze acquisite in ambito selezione da anni di attenta e proficua attività sul territorio Nazionale.
I canali che utilizziamo, oltre al nostro sito e alle inserzioni sui principali siti di reclutamento, sono un’importante rete di networking, creata grazie al lavoro di tutte le società.

del gruppo, dalla quale selezioniamo figure con forte know how nel settore delle risorse umane, e i contatti e le collaborazioni con le principali Università e scuole di specializzazione per selezionare giovani talenti interessati ad inserirsi in un contesto multinazionale dinamico e in forte sviluppo.
Il processo di selezione, sia per figure junior che senior, è molto strutturato e prevede diversi step di selezione volti avalutare non solo le competenze ma anche i valori, la motivazione, lo spirito proattivo e l’attitudine a lavorare in gruppo dei candidati.