Domande frequenti al colloquio

 

Sei stato contattato per un colloquio di lavoro? Vorresti sapere che tipo di domande ti possono essere poste?

 

Ecco un elenco di domande frequenti durante i colloqui di lavoro.

Leggile e prova a formulare la tua risposta: non farti cogliere di sorpresa!

 

Domande riguardanti la scuola e gli studi

Dimmi di più sui tuoi studi.

 

Perché hai scelto questo tipo di scuola?

Quale materia scolastica era la tua preferita?

Cosa hai imparato dai tuoi studi?

Quante lingue sai parlare?

Perché hai interrotto gli studi?

Ti piacerebbe iniziare studiare di nuovo?

Qual è stato il tuo più grande successo durante gli studi?

A che tipo di attività extra-scolastica hai preso parte?

Come hai ottenuto il tuo tirocinio?

Domande sui lavori precedenti

Hai mai gestito un team?

Sei stato licenziato o hai lasciato il tuo ultimo lavoro volontariamente? Potresti indicarmi le motivazioni?

Perché sei rimasto disoccupato per così tanto tempo?

Perché ti stai candidando per un ruolo diverso rispetto all’ultimo/attuale?

Puoi spiegare perché hai cambiato azienda tre volte in un breve lasso di tempo?

Cosa non ti piace del tuo lavoro? Cosa ti piace di più?

Come hai ottenuto il tuo attuale lavoro?

Qual è stata la motivazione principale che ti ha portato a cambiare lavoro?

Quali aspettative non sono state soddisfatte nel tuo attuale lavoro?

Domande sul nuovo ruolo

Quali sono le tue aspettative rispetto al nuovo ruolo?

Cosa ti aspetti dal tuo superiore?

Cosa sai della nostra azienda?

Quali sono le tue aspettative rispetto alla posizione per la quale ti sei candidato?

Perché ti piacerebbe ottenere il ruolo?

Cosa faresti come prima cosa se accettassi il lavoro?

Domande generali del colloquio

Che tipo di lavoro vorresti ottenere se non fossi dipendente dallo stipendio?

Preferisci il lavoro di squadra o il lavoro individuale?

Con che tipo di persone non ti piace lavorare?

Cosa ti motiva?

Saresti disposto a viaggiare?

Hai fatto domanda per altre posizioni? A quanti colloqui di lavoro hai partecipato? Hai altre offerte?

Quali sono i tuoi progetti di carriera?

Dove ti vedi tra 3 o 5 anni?

Cosa fai nel tempo libero?

Quali sono i tuoi punti di forza?

Quali sono le tue debolezze?

Come reagiresti se i tuoi colleghi non fossero d’accordo con il tuo progetto?

Abbiamo ricevuto più di 300 candidature per il ruolo. Perché dovremmo accettare proprio te?

Quali sono gli eventi della tua vita che hanno formato la tua personalità?

 

Stai pensando alle risposte?

 

Pensa a risposte brevi, concrete e vere. Possiamo assicurarti che non esiste una risposta giusta: la persona che fa le domande vuole conoscerti di più e vuole vedere come reagisci a diverse situazioni.

Se sei preparato, sicuro di te, breve e naturale, non aver paura delle domande.

 

 

 

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